In Nederland stonden aan het eind van het vierde kwartaal in 2016 ruim 163 duizend vacatures open, waarvan 90 duizend in het midden- en kleinbedrijf. Het aantal openstaande MKB-vacatures is hiermee 22 procent gestegen ten opzichte van een jaar eerder.

Dit meldt het CBS.

Veel vacatures bij kleine werkgevers
In het kleinbedrijf (minder dan vijftig werkzame personen) stonden aan het einde van het vierde kwartaal ruim 60 duizend vacatures open, waarvan 32 duizend bij de kleinste bedrijven (tot tien werkzame personen).

Het aantal vacatures bij deze microbedrijven steeg met ruim 13 procent ten opzichte van eind 2015. In de rest van het kleinbedrijf stonden eind 2016 ruim 28 duizend vacatures open, bijna 28 procent meer dan in 2015. Het middenbedrijf (50 tot 250 werkzame personen) had eind 2016 bijna 30 duizend vacatures open staan, ook bijna 28 procent meer dan eind 2015.

Totaal 163 duizend openstaande vacatures
Bij de bedrijven in het grootbedrijf (meer dan 250 werkzame personen) stonden eind 2016 ruim 73 duizend vacatures open, zo’n 17 procent meer dan een jaar eerder. Hiermee kwam het totaal aantal openstaande vacatures in Nederland aan het einde van het vierde kwartaal uit op 163 duizend.

De sector gezondheids- en welzijnszorg groeide met ruim 7 duizend meer openstaande vacatures het hardst (bijna 45 procent meer openstaande vacatures). In het midden- en kleinbedrijf nam het aantal openstaande vacatures het meest toe bij de bouwbedrijven. Deze categorie van bedrijven laat in het vierde kwartaal een groei van 40 procent zien (bijna 2 duizend meer vacatures) ten opzichte van het jaar ervoor.

MIS NIKS: Abonneer je op de gratis Personeelsnet-nieuwsbrief

Doorsturen: