Vooraf nadenken over identiteit en voorkomen discriminatie.

‘Openlijk homoseksuele leerkrachten, zult u hier niet aantreffen’, maakte een christelijke school in de krant bekend. De school sluit homo’s uit voor de functie van docent en maakt dus een verboden onderscheid, oordeelde de Commissie Gelijke Behandeling (CGB). De CGB doet daarom de aanbeveling expliciet beleid te formuleren om in concrete situaties verboden onderscheid te voorkómen. De zaak was zaak aanhangig gemaakt door het Meldpunt Discriminatie Amsterdam (MDA).

De school bevestigt de uitspraken in de krant en betreurt deze achteraf. Het formele beleid is niet gericht op het weren van homo's. Ondanks de bedoelingen van de school, stelt de CGB dat het personeelsbeleid in de praktijk toch onderscheid maakt op grond van seksuele gerichtheid. Daarmee handelt de school in strijd met de wet.

Bijzondere eisen
De school verklaarde in de pers dat leerkrachten aan bijzondere eisen moeten voldoen. De school eist van al haar medewerkers dat zij de grondslag van de school voor- en naleven, zowel op het werk als in hun vrije tijd. Een intieme, seksuele, relatie is volgens de school ‘voorbehouden aan een man en een vrouw binnen een monogaam huwelijk’.

De school maakt zo direct onderscheid op grond van homoseksuele gerichtheid. ‘De uitzondering die instellingen van bijzonder onderwijs toekomt, is in de onderhavige zaak niet van toepassing, omdat de school in haar personeelsbeleid onderscheid maakt op grond van het enkele feit van homoseksuele gerichtheid’, aldus de CGB.

Beleid formuleren
De school heeft aangegeven zich niet aan de Algemene wet gelijke behandeling (AWGB) te willen onttrekken. In de praktijk is dat dus toch gebeurd. De CGB doet daarom de aanbeveling expliciet beleid te formuleren om in concrete situaties verboden onderscheid te voorkómen.

In dat beleid moet de vraag centraal staan hoe de christelijke identiteit van de school en homoseksuele gerichtheid van een docent wél samen zouden kunnen gaan. ‘Door er bij voorbaat vanuit te gaan dat zoiets niet zou kunnen, gooi je de deur te snel dicht’, aldus de CGB.