Wetswijziging ziek- en hersteldmelding vertraagd

Invoeringsdatum veschuift naar 1 november 2008.

Het wetsvoorstel dat de ziekmeldprocedure bij het UWV eenvoudiger maakt en op 1 juli in werking zou treden is vertraagd.
In dit wetsvoorstel verandert de uiterste termijn waarbinnen de werkgever een ziekmelding moeten doorgeven aan UWV van 13 weken naar 42 weken. Verder vervalt de verplichte hersteldmelding binnen 28 dagen. Doordat de behandeling in Tweede Kamer langer duurt dan vewacht verschuift de invoeringsdatum naar 1 november 2008, aldus UWV.
Doorsturen:

Neem een abonnement en download 460 exclusieve vakartikelen en 311 actuele HR-instrumenten!

Wilt u als HR-professional ook niks meer missen op uw vakgebied?