Uitzendbureau inschakelen, checklist
Als u tijdelijk extra werk te doen heeft, lijkt het aantrekkelijk om daarvoor uitzendkrachten in te zetten. Sommige uitzendbureaus zijn goedkoper dan andere. Dat lijkt mooi, maar u moet er wel goed op letten dat het uitzendbureau zich aan de wettelijke bepalingen houdt.
|
VERPLICHT CERTIFICAAT UITZENDBUREAU VANAF 2025 |
|
Vanaf 2025 moeten alle uitzendbureaus een certificaat aanvragen. De arbeidsinspectie gaat de certificeringsplicht handhaven. Vanaf dat moment zullen uitzendbureaus die zonder certificaten arbeidskrachten (waaronder arbeidsmigranten) beschikbaar stellen, beboet worden. Maar ook inleners die uitzendkrachten van niet-gecertificeerde bureaus inlenen, kunnen dan een boete krijgen. |
|
Strafbaarheid arbeidsuitbuiting |
Als opdrachtgever bent u medeverantwoordelijk dat het uitzendproces volgens de regels verloopt. U moet daarvoor het uitzendbureau controleren, maar als opdrachtgever daarnaast ook nog aan een aantal eisen voldoen (conform de ketenaansprakelijkheid). Let daar goed op, want de Inspectie SZW kan hoge boetes opleggen.
Verder lezen?
Word abonnee en krijg onbeperkt toegang tot alle artikelen
