HBO moet van werkgevers praktijkgericht blijven

Betere doorstroom vanuit MBO naar HBO gewenst.

HBO-opleidingen zijn volgens de werkgeversorganisaties in Nederland belangrijk voor de kenniseconomie, maar Hogescholen moeten bij de praktijk aansluiten en geen universiteit worden. Bedrijfsleven en het HBO moeten meer samenwerken om de inhoud van het onderwijs beter af te stemmen op de vraag van bedrijven. Dit bepleiten werkgeversorganisaties VNO-NCW en MKB-Nederland in de nota 'Hogescholen en branches; partners in professie'.

Hogescholen moeten zich duidelijk blijven onderscheiden van universiteiten door een praktijkgerichte aanpak. Het onderwijs moet van de werkgevers naadloos aansluiten op de behoeften van de markt. De werkgevers zouden er op tegen zijn als HBO-instellingen zich 'universiteit' gaan noemen. Tussen beide vormen van onderwijs moet een duidelijk oriëntatieverschil blijven bestaan.

Belangrijk is volgens de beide ondernemingsorganisaties ook dat de doorstroming van het middelbaar beroepsonderwijs naar het hoger beroepsonderwijs wordt bevorderd. Dat kan via een nieuwe tweejarige leerroute, die alleen moet worden aangeboden als blijkt dat daaraan door het betreffende bedrijfsleven behoefte bestaat, aldus VNO-NCW en MKB-Nederland.
Doorsturen:

Neem een abonnement en download 460 exclusieve vakartikelen en 311 actuele HR-instrumenten!

Wilt u als HR-professional ook niks meer missen op uw vakgebied?