Opvallende daling vacatureaanbod op internet.

De afkoeling van de arbeidsmarkt lijkt door te zetten, want in mei is de vraag naar personeel op internet opnieuw gedaald, blijkt uit de Monster Employment Index. De daling is opmerkelijk omdat de index in mei over het algemeen juist een toename laat zien. De vraag naar HR-professionals daalde in april al fors, maar was in mei opnieuw kleiner.

De index staat met 206 punten nog steeds op de één na hoogste stand sinds het begin van de metingen in 2004. Maar de daling in deze tijd van het jaar is verrassend, omdat mei in de afgelopen jaren steeds een stijging van het aantal online vacatures liet zien.

Daling HR-functies
Het aantal vacatures voor HR-professionals daalde met 16 punten het sterkst, vooral in Limburg, Utrecht en Noord-Brabant. In april daalde de HR-sector ook al fors met 9 punten.

Er staan ook minder vacatures online in de marketing, PR en media (-11 punten). Ook waren er duidelijke dalingen te zien bij accounting (-10), sales en de bouw (beide -8).

Meer administratieve functies
Niet overal daalde de index. Vooral de administratieve sector onderscheidde zich positief met een stijging van 22 punten. Ook in de horeca en in de trasport & logistiek steeg de personeelsvraag met 10 punten. Dat was alweer de vijfde stijging op rij in de transportsector.