Verpleegkundige vertrekt als carrièreperspectief ontbreekt

Vooral hbo-verpleegkundigen willen zich verder ontwikkelen.

Veel verpleegkundigen en ziekenverzorgers willen zich verder ontwikkelen in hun vak. Voor sommigen is dit zo belangrijk, dat ze een andere baan zoeken bij gebrek aan loopbaanmogelijkheden. Dit blijkt uit de monitorpeiling van het Panel Verpleegkundigen en Verzorgenden, door drie beroepsorganisaties voor de verpleging.

Vooral verpleegkundigen op hbo-niveau, vinden loopbaanmogelijkheden belangrijk. Zij menen dat een duidelijk loopbaanperspectief hun beroep aantrekkelijker maakt. Meer aandacht voor hun loopbaan, kan ertoe bijdragen dat ze zich langer blijven inzetten voor de zorg.

Behoud voor het vak
De komende jaren verwacht de zorg een toenemend tekort aan personeel. Het is daarom belangrijk niet alleen nieuw personeel te werven, maar ook de uitstroom te beperken. Een beter loopbaanbeleid voor verpleegkundigen en verzorgenden is daarvoor een belangrijke voorwaarde, vinden de beroepsorganisaties.

Eén op de vijf verpleegkundigen en verzorgenden blijkt ronduit ontevreden over de loopbaanmogelijkheden en de begeleiding daarbij. Mogelijk kan de masteropleiding voor verpleegkundig specialisten nieuwe kansen bieden.

Liever breder worden
In tegenstelling tot verpleegkundigen, denken ziekenverzorgenden op een andere manier over hun loopbaan. Zij willen niet zozeer doorstromen naar een hogere functie, maar graag breder worden. Bijvoorbeeld door het werken in andere aandachtsgebieden of specialisaties, zoals psychogeriatrie of chronisch zieken.
Doorsturen:

Neem een abonnement en download 460 exclusieve vakartikelen en 311 actuele HR-instrumenten!

Wilt u als HR-professional ook niks meer missen op uw vakgebied?