Kopie paspoort bij CWI niet meer nodig.

Het wordt eenvoudiger voor buitenlandse dienstverleners om in Nederland personeel van binnen de Europese Unie in te zetten. De bedrijven hoeven straks niet langer langs het CWI met een kopie van het identiteitsbewijs van deze werknemers. Het kabinet komt hiermee tegemoet aan kritiek van de Europese Commissie dat de regels voor Europese dienstverleners belemmerend werkten.

Dienstverleners moeten nu met het paspoort van hun niet Nederlandse werknemers langs bij het CWI. Dit is een onderdeel van de meldingsplicht, die geldt voor dienstverleners uit de EU, IJsland, Liechtenstein, Noorwegen en Zwitserland.

Het komt nogal eens voor dat buitenlandse dienstverleners in Nederland werken met werknemers uit ‘derde landen’. Oekraïense werknemers, bijvoorbeeld, die werken voor een Poolse dienstverlener. Alleen in dat geval zijn nog kopieën nodig van een verblijfs- en werkvergunning. Uiteraard moet er dan in het eigen land van de dienstverlener ook wel een vergunningsplicht gelden.

Asielzoekers op stage
Verder worden de regels eenvoudiger voor asielzoekers die stage lopen voor een beroepsopleiding. Zij hebben daarvoor niet langer een tewerkstellingsvergunning nodig. De administratieve lasten voor de werkgevers worden daarmee verlaagd.

De ingangsdatum van alle vereenvoudigde maatregelen moet nog worden bepaald.