Dit evaluatieformulier kunt u gebruiken om van deelnemers aan een cursus, opleiding of training te horen welke effect de opleidingsactiviteit heeft gehad. Dit is de basis om te bepalen in hoeverre er toegevoegde waarde was door de opleiding.

De evaluatie van een opleidingsactiviteit vormt de basis voor het beoordelen welk rendement die activiteit heeft gehad. Kortweg, hebben tijd, moeite en geld wel opgewogen tegen de opbrengsten? Belangrijk is wel dat vooraf concrete (leer-)doelen zijn gesteld en ook als is nagedacht over de manier waarop getoetst kan worden of die doelen ook inderdaad zijn gehaald.

Toetsen van leerresultaten
Toetsen van leerresultaten kan op veel verschillende manieren. Bijvoorbeeld door een examen voor het behalen van een certificaat, het uitvoeren van een eindtoets, een presentatie of (praktijk-)opdracht, of het leveren van een vooraf bepaalde prestatie.